Vorteile der Personaldienstleistung
Heute nutzen fast alle Unternehmen die Arbeitnehmerüberlassung als Instrument der personalpolitischen Flexibilisierung und Rekrutierung bei unvorhergesehenem Arbeitsaufwand, saisonalen Spitzen, krankheitsbedingten Ausfällen, Spezialaufgaben, befristeten Projekten oder Urlaubsvertretungen.
Zeitarbeitnehmer dienen als flexible Personalreserve und stellen eine sinnvolle Alternative zu Überstunden oder einer Beschäftigung von Aushilfen dar. Dadurch erlangen Sie ein hohes Maß an Planungssicherheit und Kostentransparenz und minimieren Ihr Personalrisiko bei kurzfristigen Bedarfsschwankungen. Durch frühzeitige Kommunikation mit Ihrem KLARO Service Ansprechpartner verfügen Sie darüber hinaus über sehr kurze Reaktionszeiten und stellen somit eine „just in time“ Versorgung sicher.
Die Dauer des Einsatzes des Leiharbeitnehmers nutzen viele Entleihunternehmen und prüfen risikolos, ob eine dauerhafte Zusammenarbeit mit dem entliehenen Personal sinnvoll werden könnte. Eine sogenannte „Anstellung auf Probe“ minimiert für die Entleiher die Risiken bei der Personalsuche.
Heute nutzen fast alle Unternehmen die Arbeitnehmerüberlassung als Instrument der personalpolitischen Flexibilisierung und Rekrutierung bei unvorhergesehenem Arbeitsaufwand, saisonalen Spitzen, krankheitsbedingten Ausfällen, Spezialaufgaben, befristeten Projekten oder Urlaubsvertretungen.
Zeitarbeitnehmer dienen als flexible Personalreserve und stellen eine sinnvolle Alternative zu Überstunden oder einer Beschäftigung von Aushilfen dar. Dadurch erlangen Sie ein hohes Maß an Planungssicherheit und Kostentransparenz und minimieren Ihr Personalrisiko bei kurzfristigen Bedarfsschwankungen. Durch frühzeitige Kommunikation mit Ihrem KLARO Service Ansprechpartner verfügen Sie darüber hinaus über sehr kurze Reaktionszeiten und stellen somit eine „just in time“ Versorgung sicher.
Die Dauer des Einsatzes des Leiharbeitnehmers nutzen viele Entleihunternehmen und prüfen risikolos, ob eine dauerhafte Zusammenarbeit mit dem entliehenen Personal sinnvoll werden könnte. Eine sogenannte „Anstellung auf Probe“ minimiert für die Entleiher die Risiken bei der Personalsuche.
KLARO Service Mitarbeiter
unterstützen Ihr Unternehmen bei der sicheren und zuverlässigen
Bewältigung personalintensiver Aufgaben oder personeller Engpässe. Nach
Abschluss des geplanten Arbeitseinsatzes werden die KLARO Service Mitarbeiter in anderen Unternehmen eingesetzt oder können bei Ihnen eine weitere Aufgabe übernehmen
